??英國專門研究大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)市場的研究機(jī)構(gòu)High Fliers Researc新報告顯示,超過三分之一針對應(yīng)屆畢業(yè)生的工作被曾經(jīng)在相關(guān)公司實(shí)習(xí)過的申請者得到。
??High Fliers Research發(fā)布的《2012就業(yè)市場》報告顯示,英國雇主招收更多的應(yīng)屆畢業(yè)生,但是申請者的數(shù)量也創(chuàng)下歷史新高,增加了19%。
??但是,調(diào)查結(jié)果表明,沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的申請者希望渺茫。
??這份報告對100個主要用人單位展開調(diào)查,揭示應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)市場有所回暖。
??調(diào)查顯示,2012年的應(yīng)屆畢業(yè)生可以申請的工作將比前一年多6%。
??但是,與此同時,因?yàn)橐欢〝?shù)量的前幾年畢業(yè)生仍在求職中,應(yīng)屆申請者面臨更激烈的競爭。
??英國雇主更傾向于啟用有工作經(jīng)驗(yàn)的求職者
??競爭激烈
??研究表明,本年度畢業(yè)生計劃的申請者中有三分之一是往屆畢業(yè)生。
??報告還顯示,應(yīng)屆畢業(yè)生與往屆生相比處在劣勢。
??盡管英國就業(yè)市場有所回暖,畢業(yè)生職位仍然沒有恢復(fù)到金融危機(jī)前的水平。與此同時,今年的畢業(yè)生比2007年多了5萬人。
??畢業(yè)生的起薪也連續(xù)第三年停滯不前,目前年薪中位數(shù)為29,000英鎊。
??報告強(qiáng)調(diào),越來越多的求職成功者已經(jīng)與雇主有過聯(lián)系:曾經(jīng)在假期實(shí)習(xí)或者作為課程的一部分實(shí)習(xí)。
??在投資銀行中,有四分之三的畢業(yè)生工作被已經(jīng)實(shí)習(xí)過的申請者拿到。
??有一半以上的用人單位希望求職者有一定工作經(jīng)驗(yàn)。不管在校成績有多好,沒有任何工作經(jīng)驗(yàn)的申請人就不會被考慮。